1 岗位目标
按照培训计划在各岗中学习，熟练掌握各岗位的制作流程 。
2 岗位职责
2.1 按照公司要求完成相应的行政作业；
2.2 监督、督促所有员工按标准程序完成工作站内容；
2.3 协助完成对门店员工工作站的考核。
2.4 听从店经理安排工作和调度
3 关键绩效指标
3.1 按照店经理安排认真做好桌椅、店铺卫生，准备好各种用品，确保正常营业使用；
3.2 善于向顾客介绍和推销本店铺饮品及特色菜点；
3.3 积极参加培训，不断提高服务技能。
4 任职资格
4.1 大专或以上学历，户籍不限（优秀应届大学毕业生亦可）；
4.2 有国际连锁餐饮行业管理岗位经验者优先考虑。
4.3 良好的团队合作意识，很好的执行能力及服从性、较强的沟通能力
4.4 能适应倒班工作和高速快捷的工作节奏

注意事项:
注1：请勿以附件形式发送简历
注2：如有意向可以直接来公司总部面试
(欢迎本市及国内旅游学校、职业学校、培训中心前来联系学生实习及毕业生分配就业）